截至2026年5月20日收盤，渤海租賃(000415)報收於4.2元，下跌1.87%，換手率1.3%，成交量70.3萬手，成交額2.93億元租賃。
當日關注點
來自【交易資訊彙總】：5月20日主力資金淨流出610.79萬元，散戶資金淨流入2749.21萬元，佔總成交額9.37%租賃。 來自【公司公告彙總】：渤海租賃2025年年度股東會審議透過利潤分配預案、擔保額度、董事薪酬制度等多項議案，決議合法有效。交易資訊彙總
5月20日主力資金淨流出610.79萬元，佔總成交額2.08%；遊資資金淨流出2138.42萬元，佔總成交額7.29%；散戶資金淨流入2749.21萬元，佔總成交額9.37%租賃。
公司公告彙總
北京浩天（烏魯木齊）律師事務所出具法律意見書，認為渤海租賃股份有限公司2025年年度股東會的召集與召開程式、出席會議人員資格、表決程式及結果均符合相關法律法規及公司章程規定，本次股東會審議透過了包括2025年度董事會工作報告、年度報告、利潤分配預案、2026年度貸款及擔保額度預計、衍生品交易、董事及高階管理人員薪酬管理制度等多項議案，各項議案均已獲得透過租賃。
渤海租賃股份有限公司於2026年5月20日召開2025年年度股東會，會議採用現場與網路投票結合方式，審議透過了《2025年度董事會工作報告》《2025年年度報告及摘要》《2025年度利潤分配預案》等十二項議案，所有議案均獲透過，無否決情形，相關決議合法有效租賃。
渤海租賃股份有限公司制定了關聯交易管理制度，明確關聯人範圍、關聯交易型別及審批許可權，要求關聯交易遵循公允性原則，根據金額和比例由經理、董事會或股東會分級審批，並履行資訊披露義務，關聯方需迴避表決租賃。
公司制定《董事、高階管理人員薪酬管理制度》，適用物件涵蓋獨立非執行董事至高階管理人員，薪酬結構包括基本薪酬、績效薪酬和中長期激勵收入，績效薪酬與經營業績掛鉤，由薪酬與考核委員會負責考核並提出建議，在財務造假等情形下將追回已發績效薪酬租賃。
公司制定《董事履職評價制度》，經2025年年度股東會審議透過，評價內容包括忠實義務、勤勉義務、專業性、獨立性與道德水準、合規性五個維度，結果分為稱職、基本稱職、不稱職三類，評定為不稱職的非職工董事由董事會提請股東會決定是否續任，職工董事由職工代表大會決定租賃。
公司制定《對外擔保管理制度》，明確公司及子公司對外擔保須經董事會或股東會批准，禁止未經授權擔保行為，對擔保物件資信、反擔保措施、審批流程及合同訂立作出規定，並要求定期跟蹤被擔保人經營情況，及時披露相關資訊租賃。
公司制定《證券投資及衍生品交易業務管理制度》，規範公司及控股子公司的證券投資與衍生品交易行為，證券投資包括新股申購、股票、債券等，衍生品交易限於互換、遠期、非標準化期權等套期保值目的交易，不得使用募集資金開展此類業務，原則上不從事非套期保值類衍生品交易，相關制度經股東會審議透過後實施租賃。
以上內容為證券之星據公開資訊整理，由AI演算法生成（網信算備310104345710301240019號），不構成投資建議租賃。
